Académie de gouvernance DEI

Ce module d’apprentissage vise à donner un aperçu du racisme anti-Noirs dans le système éducatif et à doter les participants des connaissances, outils et stratégies nécessaires pour créer un environnement d’apprentissage équitable et inclusif pour les élèves Noirs.

Ce module est structuré de manière à favoriser des expériences d’apprentissage significatives grâce à une combinaison d’activités interactives, de discussions et de contenu informatif. Les participants s’engageront dans un dialogue, une autoréflexion et des exercices afin d’améliorer leur compréhension du racisme anti-Noirs dans le système éducatif et de prendre des mesures pour parvenir à l’égalité raciale.

Objectifs d’apprentissage :
A la fin du module et en fonction de la quantité de contenu de la séance, les participants devraient être capables de :

· Comprendre la terminologie lié à la race, au racisme anti-Noirs, au racisme systémique et à l’intersectionnalité.
· Reconnaître et analyser de manière critique les manifestations du racisme anti-Noirs au sein du système éducatif.
· Comprendre les expériences des étudiants Noirs en utilisant une lentille intersectionnelle.
· Appliquer un cadre antiraciste adapté au contexte de l’éducation.
· Développer des stratégies pour impliquer les élèves, les familles et la communauté dans la promotion de l’équité raciale.